Ação de Vínculo Trabalhista

Comprovação de relação de emprego e reconhecimento de todos os seus direitos trabalhistas

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O Problema

Você trabalha sem registro formal? Sua empresa nega a relação de emprego? Isso é uma situação comum que deixa muitos trabalhadores desprotegidos, sem acesso a benefícios como FGTS, 13º salário, férias remuneradas e proteção previdenciária. A falta de registro formal não significa que você não tenha direitos.

A Solução

A ação de vínculo trabalhista é o caminho legal para comprovar que existe relação de emprego entre você e a empresa. Através de evidências como mensagens, testemunhas, controle de ponto e subordinação, conseguimos reconhecer o vínculo na Justiça do Trabalho, garantindo acesso a todos os direitos trabalhistas devidos.

Como Funciona

Entenda o processo passo a passo.

1

Análise do Caso

Avaliamos sua situação e coletamos documentos que comprovem a relação de emprego.

2

Preparação da Ação

Preparamos a petição inicial com todos os argumentos legais necessários.

3

Apresentação em Juízo

Protocolamos a ação na Justiça do Trabalho e acompanhamos todos os trâmites.

4

Sentença Favorável

Conquistamos o reconhecimento da relação de emprego e dos direitos trabalhistas.

Casos de Sucesso

Veja os resultados que conquistamos para nossos clientes.

Motorista de App

Trabalhou por 3 anos como motorista sem registro formal. Conseguimos comprovar relação de emprego.

Resultado: Reconhecimento de vínculo + R$ 45 mil em direitos

Vendedora Autônoma

Exercia atividade subordinada para loja de roupas. Empresa argumentava ser autônoma.

Resultado: Vínculo reconhecido + 13º salário + FGTS

Técnico de Informática

Prestava serviços sem contrato, recebendo como pessoa jurídica. Situação de fraude.

Resultado: Reconhecimento de emprego + R$ 38 mil recuperados

Perguntas Frequentes

Tire suas dúvidas sobre ação de vínculo trabalhista.

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